【CCUS】労災保険特別加入が原因で、申請不備となった場合の対処方法

ID登録にものすごーく時間のかかる建設キャリアアップシステム。やっと自分たちの会社IDが登録できた矢先…

とまぁこんな感じで、建設キャリアアップシステムの事業者・技能者代行申請を請け負うことになったのです。

まさかこのときは、事業者IDの登録に３か月以上の時間がかかり、３度の「【建設キャリアアップシステム】事業者情報申請内容不備のお知らせ」メールに頭を悩ませるとは夢にも思っていませんでした。

この記事はこのような人におすすめ
①建設キャリアアップシステムの登録作業で申請不備になった人
②申請不備の対処方法が分からない人
③労災保険特別加入の登録方法が分からない人

建設キャリアアップシステム３度の申請不備

代行申請を依頼された私は、下請業者の協力のもと、同意書や資料を集めてCCUSにて事業者IDの申請作業を行いました。

そこから約２週間後に届いたメールがこちらです。

〇〇会社　御中

このたびは、建設キャリアアップシステムをご利用いただきありがとうございます。 代行申請による以下の事業者情報内容に、不備がございましたので、ご連絡いたします。 以下の不備内容をご確認のうえ、申請内容の修正をお願いします。

【不備項目】 労災保険特別加入_証明書
【不備コード】FXXXXXXXXXXX
【不備内容】 [労災保険特別加入確認書類]　商号または名称が入力された商号または名称と一致しておりません。
【訂正内容】 　　[労災保険特別加入確認書類]　商号または名称の一致が確認できる確認書類の添付をお願い致します。個人事業主あるいは一人親方であり、確認書類に商号または名称が記載されていない場合、代表者名の一致確認のできる確認書類の添付をお願い致します。

この申請不備メールが届き、まずは「労災保険特別加入証明書」に個人名しか記載がないことが問題だ！会社名と個人名が紐づく書類が必要なのね！と考えた私は、特別加入証明書と確定申告の書類をセットで提出しました。

申請不備メールに記載された訂正内容に沿った修正を行っても、一向に申請が通らず、上司にも登録はまだか？と催促される始末。インターネットで探して探して探してやっと手に入れた情報は…

法人の場合、労災保険特別加入証明書の提出は不要である。

法人の場合、労災保険特別加入証明書の提出は不要

商号または名称の一致が確認できる確認書類の添付をお願い致します。と申請不備メールには書いてたけど、そもそも加入無しで添付も不要だったんかいっ！！！
と、訂正内容と一切関係のないところで不備になっていたということが発覚したのでした。

皆様も、同じ不備に陥らないように、下記に記載した項目の選択時は十分注意してくださいね。

１．基本情報登録画面で、会社区分を選択する

事業者の新規代行登録を行う場合、まず会社の基本情報を入力するページが開きます。
その中に「法人・個人区分」という項目があるので、申請する会社の区分を間違いなく選択してください。

２．保険・退職金共済画面で労災保険特別加入の加入有無を選択

１で「法人」を選択した場合、労災保険特別加入有無は「無」を選択する必要があります。本来特別加入は、個人が加入するのものなので、法人で加入することはないからです。

今回私が申請した会社は、法人ではありますが一人で経営、作業している方だったので、事業者登録でこの選択を「有」にしてしまったのが問題でした。

とブツブツ文句を言いながら、３か月かけてやっと申請が通ったたなかでした。
労災保険特別加入は、事業者登録時に加入にするものではなく、技能者登録時に加入として書類を添付するのが正しいやり方のようです。

法人の場合、労災保険特別加入証明書の提出は不要である。

まとめ

ある一説によると、建設キャリアアップシステムの不備発生率は９割を超えているそうです。提出書類や記入内容が多いとはいえ、この不備率はシステム的にどうなんやと元システム会社勤務のたなかはぼやきます。しかも、CCUSは長年の赤字運営の為、電話での問い合わせは無く、メールでの問い合わせも１週間以上の待ちが入ります。

そりゃ2023年度に実質義務化と謳いつつ、加入率が４割程度になるわけだ。面倒くさい、分からないと言われる要因がありますね。

ただ、かといって、じゃあ入りませんと言えなくなってきているのも今の状況です。不備メールの嵐で心が折れますが、インターネットの情報を取捨選択して、ゆっくり登録作業を進めてみてくださいね。